torsdag 18 december 2014

Nätverket utanför nätet

Vi vill utmana dig så här inpå årsskiftet att gå utanför din bekvämlighetszon under 2015, detta genom att delta i nätverket Agile Coffee.


Vad är Agile Coffee?
Annika och Madeleine vill bjuda in
till nätverket Agile Coffee
Agile coffee är ett nätverk som sätter det agila teamet i rampljuset. Vi vill diskutera det som funkar i praktiken och utbyta erfarenheter inom ämnet.

Vi vill lägga fokus både vid dem agila arbetssätten men inte minst hur man får team att fungera.

Vi letar efter dig som är villig att dela med sig av egna erfarenheter, som vill inspireras av andra och givetvis morgonpigg för en Agile Coffee!

Varför då?
Agile Coffee uppstod då vi saknade ett forum för att diskutera agilt och team mer än en-två gånger per år vid någon konferens. Vi vill skapa ett levande nätverk där de som deltar drivs av att lära sig nya saker och är villiga att hjälpa andra.

Hur då?
Vi kommer att träffas torsdagar, jämna veckor klockan 07.30 på Non Solo Café på Rörstrandsgatan i Stockholm. Startskotten går den 22 januari.

Den första träffen kommer vi att ha ett tema likt en bokcirkel och diskutera första kapitlet ur boken: Training From the Back of the Room, skriven av Sharon L. Bowman. Tanken är sen att vi träffas varannan vecka och fortsätter läsa boken tillsammans. Senare under våren ser vi framför oss att diskutera ämnen runt agila team mer utifrån konceptet Lean Coffee.

Antar du utmaningen till att delta i detta nätverk?

Det du behöver göra är att:

Vi ses den 22 januari!

1.) Anmäl dig till bokcirkeln genom att klicka här. Du får sedan ett mail när din plats är säkrad. Först till kvarn!

2.) Köpa/låna boken Training From the Back of the Room, skriven av Sharon L. Bowman.

3.) Läs till sidan 70 (första kapitlet)

4.) Kom till Non Solo Café på Rörstrandsgatan i Stockholm den 22 januari 7.30 så startar vi igång.

Om du bara vill följa våra diskussioner genom vår blogg eller genom Twitter så går det jättebra också! @agilecoffeeswe

Hälsningar
Annika & Madeleine

Inga kommentarer:

Skicka en kommentar